Вітальне слово голови профспілки
Шановні колеги! Вітаю вас від імені Професійної спілки працівників Державного підприємства «Морський торговельний порт Чорноморськ» «Єднання, Захист, Розвиток».
Наш порт — це не просто підприємство. Це потужний трудовий колектив, який роками забезпечує стабільну роботу стратегічно важливого об’єкта держави, формує економіку регіону та робить свій внесок у розвиток України.
За кожним досягненням підприємства стоять люди — професіонали своєї справи. Саме тому головним пріоритетом профспілки є захист працівника, його прав, гідності, безпеки та соціальної стабільності.
Профспілка створена як інструмент реальної підтримки кожного члена колективу. Ми працюємо для того, щоб відстоювати трудові права працівників, забезпечувати справедливі умови праці, надавати юридичну та соціальну допомогу, підтримувати працівників у складних життєвих ситуаціях, брати участь у формуванні колективного договору та соціальної політики підприємства.
Ми переконані, що сильна профспілка — це об’єднаний колектив, який здатний захищати свої інтереси, розвиватися та впевнено дивитися в майбутнє.
З повагою, Голова профспілки
Олександр Масензов
1. Комісія з питань охорони праці
Мета: для здійснення профспілкового контролю за дотриманням законодавства України з охорони праці, покращення умов праці працівників порту (членів профспілки) та захисту їх прав.
Куций Т.П.
2. Комісія з питань соціального захисту членів профспілки, ветеранів війни, ветеранів праці та пенсіонерів
Мета: реальне забезпечення соціальних прав і гарантій членів профспілки та членів їх сімей, ефективного їх соціального захисту.
Чуфрін Ю.Ю., Петков Р.М., Кіліянов О.С.
3. Комісія з питань культурно-масової, спортивної роботи, оздоровлення та роботи з молоддю
Мета: захист прав та інтересів членів профспілки у культурно-освітній, фізкультурно-масовій, оздоровчій сферах, залучення робітників і службовців порту до надбань національної та світової культури, регулярних занять масовою фізкультурою. Захист трудових прав молодих працівників порту, популяризація профспілкового руху серед молодих працівників, формування активної молодіжної позиції, підтримка молодіжних ініціатив.
Нічіпорук М.І.
4. Комісія з організаційної та інформаційно-аналітичної роботи
Мета: ведення організаційної роботи, розвитку профспілкової демократії, більш широкого залучення профспілкового активу до участі в розробці та розгляді документів з організаційних питань, висвітлення діяльності профспілки, взаємодія з іншими профспілками, які діють на підприємстві. Облік членів профспілки та ведення встановленої документації профспілки.
Титаренко А.О., Черненко Н.В.
5. Комісія з соціально-правової роботи
Мета: забезпечення захисту трудових, соціально-економічних, професійних та інших прав членів профспілки.